Como ya os hemos ido contando las reformas en el sector eléctrico están generando más trabajo en los tribunales.
La patronal eléctrica Unesa, a la pertenecen que Endesa, Iberdrola, Gas Natural Fenosa, EON y EDP, denunciaron ante el Supremo el recorte de la retribución del segundo semestre de 2013 contemplado en el real decreto ley 9/2013 de medidas urgentes para acabar con el déficit de tarifa.
EON e Iberdrola, por su parte, presentaron recursos contra el real decreto 1048/2013, que fija la nueva metodología de retribución del transporte y electricidad a partir de 2014.
Y ahora Endesa se suma a ellas y ha presentado recurso ante el Tribunal Supremo en contra de nuevo real decreto en el que se establece la metodología para el cálculo de la retribución a la actividad de distribución eléctrica.
El recurso contencioso-administrativo que Endesa ha presentado es en contra del real decreto 1048/2013, que se fija una retribución conforme a los tipos del Tesoro más un diferencial, según consta en el BOE del 14 de abril.
Y es que dentro de la reforma del sector, que tanto ha dando que hablar, está dando y sospechamos que seguirá dando que hablar, se han fijado nuevos parámetros para la retribuciones por la distribución. Que según afirma el Gobierno garantizan a este negocio una rentabilidad razonable del 6,5%, aunque parece que las eléctricas no lo ven tan claro.
Pero no solo son las grandes eléctricas las que presentan recursos contra esta norma ya que la Asociación de Distribuidores de Energía Eléctrica (CIDE), que agrupa a las empresas de distribución eléctrica con menos de 100.000 clientes, también los han presentado. Al igual que decenas de empresas de pequeño tamaño ha acudido por separado a los tribunales.
Solo queda esperar a conocer el resultado de estos recursos para saber si traen consecuencias.